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                人社部:因工作原因未休年假可要求※经济补偿

                时间:2020-01-03  来源:  作者:

                中新网客户※端1月3日电(李金磊)未休年假能要求经济补偿吗?人社部官方微▓信2日■发布案例,小陈2018年㊣ 和公司解除了合同,公司依法支付了经济补偿。小陈认为,他工作已卐满10年不满20年,在2018年还有10天的带薪年休假,由于工作原因没休成,要求公司对未休年休假支付相应补偿。此诉※求最终获得仲裁委支持。

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                责任编辑:徐亚旻

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